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2017年二季度兑现三季度誓师暨上半年总结会议

2017-09-22

 
2017年来轮胎形势突变!市场跌荡放诞升沉!集团公司正在董事长孙一平的指导下,经由过程20周年去优秀员工表彰大会,年度及季度誓师,构造带队下管团队停止内内部交换进修,亲身访问市场并构造率领全部员工户外穿越、列入实行落地培训等多方位的立体步伐,造就和提拔着每一名员工和团队。功夫不负有心人,正在上半年的事情中各团队都取得了骄人的结果,7月26日,集团西安全员齐聚正在六楼多媒体会议室,2017年二季度兑现三季度誓师暨上半年总结会议正在这里盛大召开。
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                     会议最先,财务部起首宣布了二季度各团队的杀青状况。



跟着各团队结果的连续宣布,会场迎来一阵阵强烈热闹的掌声,正在祝愿人人获得结果的同时,集团领导层对优异团队及员工停止了当场表彰和夸奖。


锦旗和奖金是对人人勉励、承认,更是一种推动!小胜利靠小我私家,大胜利靠团队,团队的声誉来自于每一滴汗水和每一次的勤奋支付!


       全部二季度各团队停止着“比学赶超”,皆与得了不错的结果,尤其是富腾二部、富卡二部,团队每个人身上皆披发出的事情激情和松盯目的不抛却的肉体,深深熏染和影响了全部职员,正在全部贩卖市场欠好的情况下,经由过程主动展开路演运动,对业务基本功构造进修交换,团队内相互鼓励,终究逾额完成任务,结果稀奇凸起,董事长亲身为他们停止现场表彰和夸奖。

           集团指导的一定和勉励,极大引发了每位员工的集体荣誉感。正在三季度许诺誓师环节各团队激情满怀、意气风发,对目的杀青布满了自信心!正在负责人的率领下,各团队顺次登台停止了团队展现,当众对三季度实行目的庄严许诺,用结果证实,拿举动去赢得庄严!






正在接下来的总结会上各部门负责人用数据及图表对上半年事情停止了卖力的回忆和剖析总结,对上半年事情中的缺乏和存在题目停止了深入理会,做出革新计划和革新限期的同时对下半年的事情做出了具体企图。

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集团董事长孙一平师长教师正在强烈热闹的掌声中登台,对总结和誓师会议停止了点评和总结,承认人人结果的同时指点人人捉住机遇,顺势向上并预祝人人获得更好的结果!



     时期正在变,我们要自动的顺应和改动,孙董联合国内外经济形势和新“四大发现”“下铁、领取宝、同享单车、网购”等新兴热点话题停止了分享,对全员立异和团队提拔再次提出了更高要求!



最初孙董重点对集团下半年战略规划停止布置:加速富腾项目建立的同时主动动手打造“康健富进”。使每一名员工对小我私家取集团的发展前景越发明了,会议临完毕孙董又给人人收了一份大福利“员工入职周年庆典计划”越发坚决了每位员工的自信心。会议正在雷鸣般的掌声中美满完毕!